Message de la présidente

La Commission de la Fonction publique du Canada comprend un service d’enquêtes. Vous pouvez prendre connaissance du mandat de ce service en suivant les hyperliens suivants :

http://www.psc-cfp.gc.ca/inv-enq/index-fra.htm

Exemple d’une plainte fondée : le plagiat.

http://www.psc-cfp.gc.ca/inv-enq/sum-res/sec-art69/10-11-03-fra.htm

L’allégation fondée de plagiat ne peut être prise à la légère. En effet, on ne compte plus les candidats qui, pour s’assurer de réussir un examen, copient/collent à partir d’un site web les réponses qu’un employeur potentiel espère recevoir. Dans certaines circonstances, cette façon de procéder peut être acceptable. Par contre, nous ne soulignerons jamais assez l’importance de lire attentivement les instructions données avant l’examen. Dans le doute, citez au moins les sources de l’information reproduite et mentionnez clairement que vous n’en êtes pas l’auteur, mais que vous reproduisez le contenu d’un article publié dans Internet (incluez le lien). Ne jouez pas avec le feu en risquant de vous faire accuser de plagiat (c.-à-d. copier l’œuvre d’autrui en la faisant passer pour vôtre). 

Définition de plagiat :

http://www.larousse.fr/dictionnaires/francais/plagiat/61301

En termes d’éducation, d’expérience ou d’autres critères, N’EXAGÉREZ PAS, SOYEZ PRÊT À FOURNIR LA PREUVE DE TOUT CE QUE VOUS AVANCEZ dans un formulaire de demande d’emploi. Il y a beaucoup de situations qui peuvent aboutir au dépôt d’une plainte déposée auprès de la Commission de la Fonction publique — sachez les circonstances qui peuvent amener à une plainte et évitez leurs écueils.

Le processus d’enquête peut être long et angoissant pour de nombreux employés qui ne sont pas certains de comment faire face à une poursuite juridique qui, en plus, met leur emploi en danger. Dans de tels cas, il est essentiel de contacter votre représentant syndical qui vous expliquera le processus et qui vous offrira tout le soutien nécessaire, depuis le début jusqu’à la fin du processus. Par ailleurs, prévalez-vous des services offerts par le Programme d’aide aux employés pour obtenir de l’aide au travers de mécanismes efficaces qui traitent l’angoisse et le stress. Ne tergiversez pas…

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